Johtamisen kehittäminen (5op)
Toteutuksen tunnus: YAMK-JO-3002
Toteutuksen perustiedot
- Ilmoittautumisaika
- 01.04.2025 - 15.12.2025
- Ilmoittautuminen toteutukselle on päättynyt.
- Ajoitus
- 19.01.2026 - 31.05.2026
- Toteutus on käynnissä.
- Opintopistemäärä
- 5 op
- Lähiosuus
- 0 op
- Virtuaaliosuus
- 5 op
- Toteutustapa
- Etäopetus
- Yksikkö
- Tyke, Seikkailu ja YAMK
- Opetuskielet
- suomi
- Paikat
- 10 - 600
- Koulutus
- Yhteisöpedagogin koulutus (YAMK)
- Kulttuurituotannon koulutus (YAMK)
- Opettajat
- Pasi Toivanen
- Anita Saaranen-Kauppinen
- Vastuuopettaja
- Pasi Toivanen
- Ryhmät
-
AVOYYAMK_K26avoyYAMK_K26
-
AVOKYAMK_K26avokYAMK_k26
-
yamkY_s25_PKSyamkY_s25_PKS
-
yamkK_S25_PKSyamkK_S25_PKS
-
AVOYYAMK_V_K26AVOYYAMK_V_K26
-
AVOKYAMK_V_K26AVOKYAMK_V_K26
- Opintojakso
- YAMK-JO
Arviointiasteikko
Hyväksytty - Hylätty
Tavoitteet
Opintojakson tavoitteena on antaa opiskelijoille syvällistä ymmärrystä ja käytännön valmiuksia johtamisen eri tasojen – strateginen johtaminen, operationaalinen johtaminen ja henkilöstöjohtaminen – kehittämiseen oman alansa organisaatioissa. Opintojaksolla tutustutaan johtamisen tietoperustaan ja kehittämisen menetelmiin sekä niiden soveltamiseen käytäntöön. Opintojakso soveltuu kaikkien opinalojen opiskelijoille.
Opintojakson suoritettuaan opiskelija:
- on syventynyt johtamisen eri osa-alueisiin ja ymmärtää kestävän kehityksen merkitykseen organisaation johtamisessa
- osaa soveltaa tietojaan johtamiseen liittyvän kehittämistehtävän suunnittelussa ja toteutuksessa
- on hankkinut valmiuksia toimia erilaisissa johtotehtävissä
Sisältö
Sisällöt:
- johtamisen tietoperusta: strategisen, operationaalisen ja henkilöstöjohtamisen keskeiset käsitteet
- kestävän kehitys ja vapaaehtoistoiminnan johtaminen
- johtamisen kehittäminen tutkivan kehittämisen keinoin
Opetusmenetelmät
Vuorovaikutteinen verkkokurssi. Ei pakollista lähiopetusta. Opetukseen sisältyy kaksi aloituswebinaaria.